17.7 C
New York
Monday, May 4, 2026

Buy now

spot_img

Bupati Rejang Lebong Resmi Lantik 5 Pejabat Eselon II, Ini Daftar Lengkapnya

BencoolenTimes.com – Bupati Rejang Lebong H.M. Fikri Thobari, S.E., M.AP. secara resmi melantik lima pejabat pimpinan tinggi pratama (Eselon II) di lingkungan Pemerintah Kabupaten Rejang Lebong, Selasa (6/1/2026). Pelantikan digelar di Ruang Pola Pemkab Rejang Lebong sekitar pukul 14.30 WIB.

Pelantikan pejabat Eselon II ini merupakan bagian dari upaya penyegaran birokrasi sekaligus penguatan tata kelola pemerintahan daerah agar lebih profesional, adaptif, dan responsif terhadap dinamika pembangunan serta kebutuhan masyarakat.

Daftar 5 Pejabat Eselon II yang Dilantik

Berikut nama dan jabatan pejabat Eselon II yang resmi dilantik oleh Bupati Rejang Lebong:

Zakaria Effendi, S.Pd., M.Pd. – Kepala Dinas Pendidikan dan Kebudayaan

drg. Asep Setia Budiman – Kepala Dinas Kesehatan

Anton Sefrizal, S.STP., M.Si. – Kepala Satuan Polisi Pamong Praja

Hari Eko Purnomo, S.T. – Kepala Dinas Pekerjaan Umum dan Penataan Ruang (PUPR)

Erwan Zuganda, S.H. – Kepala Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM)

Sesuai UU ASN dan Seleksi Terbuka

Dalam sambutannya, Bupati Fikri Thobari menegaskan bahwa pelantikan tersebut dilaksanakan sesuai amanat Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang Aparatur Sipil Negara (ASN). Pengisian jabatan pimpinan tinggi pratama dilakukan secara kompetitif dan profesional, dengan mempertimbangkan kompetensi, kualifikasi, kepangkatan, rekam jejak jabatan, serta integritas.

Ia menjelaskan, seluruh pejabat yang dilantik telah melalui tahapan seleksi administrasi, asesmen, presentasi, hingga wawancara oleh panitia seleksi yang independen dan kompeten. Penempatan jabatan dilakukan berdasarkan prinsip the right man on the right position sesuai hasil seleksi terbuka.

Dorong Birokrasi Responsif dan Berintegritas

Bupati menekankan bahwa tantangan birokrasi ke depan semakin kompleks seiring cepatnya perubahan sosial dan kebijakan nasional. Oleh karena itu, rotasi, promosi, dan mutasi jabatan tidak sekadar rutinitas, melainkan langkah strategis untuk menjaga organisasi pemerintahan tetap dinamis dan berkinerja tinggi.

Ia berharap para pejabat yang baru dilantik segera beradaptasi dengan tugas dan tanggung jawab baru, membangun sinergi lintas OPD, serta aktif turun ke lapangan untuk menyerap aspirasi masyarakat secara langsung.

Selain itu, Bupati mengingatkan agar nilai-nilai ASN BerAKHLAK terus diterapkan dalam praktik kerja sehari-hari sebagai landasan moral, profesionalisme, dan pelayanan publik yang berkualitas.

“Koordinasi bukan hanya soal rapat formal, tetapi membangun komunikasi yang efektif dan kolaborasi yang kuat demi menghadirkan program pembangunan yang benar-benar dirasakan manfaatnya oleh masyarakat,” tutup Bupati.(OIL/RMC)

Popular Articles

spot_img

Stay Connected

0FansLike
3,671FollowersFollow
0SubscribersSubscribe

Latest Articles

error: Opss tulisan ini dilindungi Hak Cipta !!